岗位职责： 1、 在公司授权范围内，负责销售分公司所管辖区域的全面领导、管理职能 2、 调查研究市场情况，汇总分析所辖区域的销售动态，制定分公司的销售计划并组织实施 3、 检查、监督、考核分公司每位员工的工作情况 4、 掌握和分配项目信息，及时跟踪重要客户，密切联系近期签单的客户，促成订单成交 5、 负责合同评审 6、 制定货款回收计划，督促货款回笼，及时汇往公司总部 7、 控制、审批费用开支 8、 督促财务主管和行政助理按时以报表形式向公司总门汇报工作进展情况 9、 向员工传达贯彻公司稳中有各项规章制度和指令，并根据本地区的情况制定具体的实施办法和措施 10、 完成总公司安排的其他工作 11，工作经验10年以上。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作； 2、负责分公司人员入职、合同签订、转岗升职及离职手续办理； 3、负责销售数据统计、合同下单、评审等； 4、制作标书； 5、完成领导安排的其他相关工作。 要求： 1、大专及以上学历，有相关工作经验优先； 2、熟练使用WORD/EXCLE等办公软件； 3、良好的沟通能力、协调能力； 4、具有良好的职业道德、工作细心、积极主动、责任感强。